员工私吞公司订货款进行赌博？涉刑？

李某是深圳某电子公司职工。2012年6月20日李某受公司指派外出采购，公司将人民币6万余元订货款存入到李某指定的信用卡中。李某购买了3万余元的公司所需货物后，将剩余货款3万元全部用于赌博活动。2012年9月15日李某被公安机关抓获，李某对上述事实供认不讳，表示愿意认罪，随后李某的亲属退赔了订货款给深圳某电子公司。

一、本案中李某的行为涉嫌什么犯罪？可能会面临怎样的刑事处罚？

二、本案中李某具有哪些从宽处罚的情节？

三、透过本案，有何启示？

  一、本案中李某的行为涉嫌什么犯罪？可能会面临怎样的刑事处罚？  

本案中，李某作为深圳某电子公司职工，受公司指派外出采购，李某利用职务上的便利，将剩余3万元货款挪用并进行赌博的非法活动，侵害了公司对该项资金的使用收益权，其行为涉嫌挪用资金罪。

根据我国《刑法》第272条规定：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过3个月未还的，或者虽未超过3个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处3年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处3年以上10年以下有期徒刑。结合本案李某挪用公司货款3万元进行非法活动赌博，可能面临3年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚。

二、本案中李某具有哪些从宽处罚的情节？

本案中李某归案后能够如实供述挪用资金的犯罪事实，系坦白，依法应予从轻处罚。其自愿认罪，具有悔罪表现，且系初犯，可以酌情从轻处罚。

另外李某的亲属代为退赔被害公司的经济损失，减轻了犯罪后果，可以酌情从轻处罚。 

挪用资金罪往往发生在公司、企业中，防范员工挪用资金可以重点关注以下几个方面：

（1）强化内部监督管理机制，建立和完善合理的用人机制。

（2）对财务、销售、采购等重点岗位定期审计和对帐，规范销售操作规程，健全货物发放和货款回收制度。 

（3）要加强对员工的法制宣传教育，经常聘请法律专业人员为员工普及市场经济的有关法律、法规知识，增强他们的守法自律意识，促使有犯罪念头的人悬崖勒马，尽量少发案，减少损失。